一是建立“以静制动”服务机制。对实有房屋、实有人口进行信息采集和核实，以房屋的“不变”应对流动人口的“万变”，对动态的暂住人口实行静态管理服务，对流动人口信息及时动态更新，提高基础信息准确率。

　　二是建立“以业定人”服务机制。根据区各用工单位雇用外来务工人员的实际用工情况，落实以用工单位为主要抓手的流动人口管理制度，核实流动人口信息，对流动人口提供免费基本公共卫生服务和计划生育服务，促进服务均等化，流动人口电子健康档案规范建档率为73.2%。

　　三是建立“三级网格”服务机制。建立街镇-村居-组流动人口三级网格管理模式，信息逐级月上报机制。网格员定期入户开展政策宣传、信息采集等服务，确保流动人口服务信息“五清”。截至目前，流入人口共约3万余人，流出人口18万余人。

　　四是建立“联动协作”服务机制。与综治、公安等多部门成立联动工作小组，围绕居住登记、社会治安等重点环节协同管理流动人口，各部门间信息共享，联合服务，交换信息5万余条。